Samstag, 9. februar 2008
Da ich schon seit geraumer Zeit bei einigen verschiedenen
Zeitfirmen gearbeitet habe, bzw. arbeite, bin ich eigentlich mit den Gepflogenheiten dieser Art der Arbeitsbeschaffung sehr vertraut.
Und ich bin zu der Erkenntnis gekommen, dass die Depatte um den gesetzlichen Mindestlohn ein Witz ist, aber es ist leider ein sehr ernstes Thema!
Ich kenne etliche Personen, die bei einer Zeitfirma arbeiten, Familie haben und zusätzlich noch zum Vollzeitlohn Sozialhilfe beantragt haben und sie auch bekommen.
Ich finde, es ist ein Armutszeugnis für ein Land wie Deutschland, wenn die Firmen Milliardenumsätze einfahren, die Aktionäre jedes Jahr nach höheren Diffidenten schreien und die Unternehmer immer mehr Kapital anhäufen um dann gute Arbeitnehmer zu entlassen, Deutschland den Rücken kehren,
um dann im "billigen Ausland" zu versuchen, dt. Qualitätsstandart zu kopieren !
Und der Staat und die Europäische Union finanzieren dieses Unterfangen auch noch mit Steuermitteln.
Die Unternehmen beklagen sich schon seit 30 Jahren über zu hohe Lohnnebenkosten, aber wie kann es dann sein, dass wir schon etliche Jahre Exportweltmeister sind und deutsche Technik im Ausland sehr gefragt ist?
Ich würde den Politikern empfehlen, sich nicht mehr von den Unternehmern erpressen zu lassen und den gesetzlichen Mindestlohn nicht auf 7,50 Euro/Std. zu fixieren, sondern auf 9,50 oder noch besser 10 Euro/Std. zu erhöhen und auch endlich mal dem normalen Arbeiter etwas mehr Gehalt zur Verfügung zu stellen, dass er sich auch mal etwas "Besseres" leisten kann !
Es ist eine einfache Rechnung:
Beachtet man, dass es in Deutschland, allein ca. 500.000 Zeitarbeiter gibt, die nur ca. 35 Euro/mtl. Lohn- und Kirchensteuer bezahlen, käme es auch dem Staat, also "Uns Allen" zugute !
Klar, die Unternehmer machen dann weniger Umsatz, aber die müssen sich auch mal im Klaren sein, dass sie, ohne den billigen deutschen Arbeitern nicht in der Vergangenheit das erreicht hätten, was sie erreicht haben.
Lesen Sie diesen Artikel:
http://edoc.hu-berlin.de/series/sfb-649-papers/2005-48/PDF/48.pdf
Und ich bin zu der Erkenntnis gekommen, dass die Depatte um den gesetzlichen Mindestlohn ein Witz ist, aber es ist leider ein sehr ernstes Thema!
Ich kenne etliche Personen, die bei einer Zeitfirma arbeiten, Familie haben und zusätzlich noch zum Vollzeitlohn Sozialhilfe beantragt haben und sie auch bekommen.
Ich finde, es ist ein Armutszeugnis für ein Land wie Deutschland, wenn die Firmen Milliardenumsätze einfahren, die Aktionäre jedes Jahr nach höheren Diffidenten schreien und die Unternehmer immer mehr Kapital anhäufen um dann gute Arbeitnehmer zu entlassen, Deutschland den Rücken kehren,
um dann im "billigen Ausland" zu versuchen, dt. Qualitätsstandart zu kopieren !
Und der Staat und die Europäische Union finanzieren dieses Unterfangen auch noch mit Steuermitteln.
Die Unternehmen beklagen sich schon seit 30 Jahren über zu hohe Lohnnebenkosten, aber wie kann es dann sein, dass wir schon etliche Jahre Exportweltmeister sind und deutsche Technik im Ausland sehr gefragt ist?
Ich würde den Politikern empfehlen, sich nicht mehr von den Unternehmern erpressen zu lassen und den gesetzlichen Mindestlohn nicht auf 7,50 Euro/Std. zu fixieren, sondern auf 9,50 oder noch besser 10 Euro/Std. zu erhöhen und auch endlich mal dem normalen Arbeiter etwas mehr Gehalt zur Verfügung zu stellen, dass er sich auch mal etwas "Besseres" leisten kann !
Es ist eine einfache Rechnung:
Beachtet man, dass es in Deutschland, allein ca. 500.000 Zeitarbeiter gibt, die nur ca. 35 Euro/mtl. Lohn- und Kirchensteuer bezahlen, käme es auch dem Staat, also "Uns Allen" zugute !
Klar, die Unternehmer machen dann weniger Umsatz, aber die müssen sich auch mal im Klaren sein, dass sie, ohne den billigen deutschen Arbeitern nicht in der Vergangenheit das erreicht hätten, was sie erreicht haben.
Lesen Sie diesen Artikel:
http://edoc.hu-berlin.de/series/sfb-649-papers/2005-48/PDF/48.pdf
